De stille medarbejdere: Tegn på tilfredshed eller mangel på tillid?
Stilhed i teamet – hvad dækker den over? Som trivselskonsulent møder jeg ofte ledere, der beroliger sig selv med tanken om, at deres team fungerer godt, fordi medarbejderne er stille – “der er jo ingen, der brokker sig.” Men stilhed på arbejdspladsen kan betyde mange ting, og det er vigtigt at forstå, hvad tavsheden reelt…
